Nezaměstnanost v Česku: Stagnace nebo skrytá krize? |

Sdílet článek:

VLADIMÍR PIKORA

Úřad práce dnes zveřejnil data o nezaměstnanosti, která zůstává stabilní s meziročním podílem nezaměstnaných osob 3,5 %. Tento údaj odhaluje stagnující dynamiku trhu práce.

Podle aktuální statistiky potřebuje český pracovní trh minimálně 43 tisíc dalších pracovníků k vyrovnání nabídky s poptávkou. V ideálním scénáři by počet pracovníků měl převyšovat počet volných míst, což umožňuje zaměstnavatelům výběr z širšího spektra uchazečů. V současné době připadá v ČR na jedno volné pracovní místo průměrně 0,9 uchazeče, což naznačuje potenciální problém pro dlouhodobou udržitelnost trhu.

Politici se pyšní nejnižší mírou nezaměstnanosti v EU a schopností vytvářet nové pracovní podmínky. Avšak tato situace má i stinné stránky, jako je obtížnost získávání nových zaměstnanců, růst mezd nad možností ekonomiky a ztráta konkurenceschopnosti firem. Firmy jsou nuceny zaměstnávat i méně kvalifikované pracovníky, což může snižovat jejich efektivitu.

Z údajů ÚP ČR vyplývá, že od začátku konfliktu do konce října 2023 našlo práci v ČR 330 511 osob z Ukrajiny s dočasnou ochranou. Toto číslo pozitivně ovlivňuje statistiky, ale případný odchod Ukrajinců by způsobil výrazný nedostatek pracovních sil. Plán vlády přivést 20 000 zahraničních pracovníků je nedostačující; potřebný počet je minimálně 400 tisíc a ideálně půl milionu. Bez toho se bude muset ekonomika transformovat. Továrny, kde je třeba hodně lidské práci odejdou. Jinde se budou snažit více využít roboty.

Regionálně se nezaměstnanost liší, s nejvyššími hodnotami v Ústeckém a Moravskoslezském kraji. Naopak nejnižší nezaměstnanost nezaznamenala Praha, ale Zlínský kraj.

Vzdělání hraje klíčovou roli, nejvíce pracovních míst zaniká u lidí se základním vzděláním, zatímco vysokoškoláci čelí vyhazovu méně často.

Data také ukazují nárůst dlouhodobě nezaměstnaných osob, což je znepokojivý trend. Průměrná podpora v nezaměstnanosti činí 10 702 Kč, což je pro mnohé nedostatečné.

V nejbližších měsících se neočekávají zásadní změny na trhu práce. Oživení ekonomiky se předpokládá až v příštím roce, avšak prostor pro další pokles nezaměstnanosti je již omezený.